Павел в гостях. Стратегический HR-консалтинг.
В эфире были подробно разобрано следующее:
– Низкая продуктивность и профессиональное выгорание, вызванное отсутствием смысла работы, отсутствия развития и направления движения.
– Потухший взгляд, нежелание работать, постоянная усталость.
– Стадии перехода от состояния выгорания до состояния неиссякаемой энергии
– Состояние, когда работа сливается с хобби и повседневной жизнью.
– Почему для владельца бизнеса или компании, важно раскрыть предназначение сотрудников
